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Auch wenn man bei vier der acht neuen Auszubildenden vermuten könnte,  dass der Nachname das Einstellungskriterium war, setzten Personalleiter Fritz Haltmair und  Ausbildungsleiter Christian Frank bei ihrer Auswahl doch eher auf die Qualifikationen und  Fähigkeiten der Bewerber. Was wirklich in ihnen steckt, das können die acht Azubis auch gleich  unter Beweis stellen. Vom ersten Tag arbeiten sie Seite an Seite mit den kompetenten  Beraterinnen und Beratern und lernen so schnell, was die Hallertauer Volksbank ausmacht.

Mehr Infos:

www.hallertauer-volksbank.de
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Einen Einblick, was die Auszubildenden erwartet, erhielten sie nach der Begrüßung durch  Vorstand Andreas Streb, Personalleiter Fritz Haltmair und dem Ausbilder-Team („A-Team“) um  Christian Frank. Hier wurden die betrieblichen Rahmenbedingungen vorgestellt und die neuen  Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit den Anforderungen an eine Bankkauffrau bzw. einen  Bankkaufmann und deren Verhaltensweisen vertraut gemacht. Dass neben dem fachlichen  Wissen auch ein empathisches Verhalten immer wichtiger wird, vermittelten Lehrvideos.

Für erste Tipps und Tricks rund um die Ausbildung standen mit Julia Hammel und Lukas  Edmüller zwei „alte Hasen“ für eine Fragerunde parat. Sie hatten in 2016 ihre Ausbildung mit  Bravur bestanden und zählen zu den 100 besten Azubis in ganz Bayern.

Mit dem Auftrag „unsere 283 Kolleginnen und Kollegen mit Fragen, Fragen und nochmals  Fragen zu löchern“, entsandte Frank die Auszubildenden an ihren ersten Arbeitsplatz in den  einzelnen Geschäftsstellen bzw. Fachabteilungen der Bank.

Mit der Prüfung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau im Februar 2019 ist das erste  Etappenziel genommen. Die Zeit des Lernens ist aber dann nicht vorbei, denn die Hallertauer  Volksbank investiert sehr stark in die Fortbildung und Qualifizierung der Mitarbeiter.  Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. zum Bankfachwirt, werden in der Genossenschaftsbank  gerne gesehen und auch aktiv gefördert.

„Wir sind stolz darauf, den Azubis bereits heute einen sicheren Arbeitsplatz nach ihrer  Ausbildung in Aussicht stellen zu können“, erklärte Streb und wünschte den Auszubildenden  einen guten Start im Team der Hallertauer Volksbank.